Porodniška in odpovedni rok!

Lepo pozdravljeni! V moji kolektivni pogodbi velja 3 mesečni odpovedni rok v primeru, če dobim drugo službo. Trenutno sem na porodniški in v tem času sem dobila priložnost za novo službo. Ali velja odpovedni rok v času porodniške? Imam še štiri mesece porodniške in me zanima, ali lahko v sedanji službi to povem že sedaj in potem seveda sploh več ne pridem k njim, ali pa moram čakat na konec porodniške in komaj potem začne veljat odpovedni rok? Upam, da nisem preveč zakomplicirala vprašanja in ste me razumeli.
Za odgovor se vam najlepše zahvaljujem in vas lepo pozdravljam.
LP

Tudi v času izrabe starševskega dopusta lahko odpoveste pogodbo o zaposlitvi. Preračunajte, s katerim datumom se konča starševski dopust, prvi naslednji dan začnete v novi službi, v stari pa podate pisno odpoved tri mesece prej. Pazite na datume; odpovedni rok začne teči naslednji dan po vročitvi odpovedi delodajalcu. Od njega zahtevajte pisno potrditev prejema odpovedi (z datumom, žigom in podpisom).

Lep pozdrav,
Katarina