Vodja sili podrejenega v podpisovanje dobavnic/delovnih nalogov – dilema

Pozdravljeni,

vodja/nadrejeni me ustno sili in prepričuje, da moram jaz podpisovati vse dobavnice/delovne naloge(pogodbene in nepogodbene) za katere se on vse meni. Pravi “Kdor sprejme, tisti podpiše.” Vodja se vidno izmika podpisovanju. Pogodb in naročil ne dobim v pogled. Pisno na e-mail noče napisati, da se moram jaz podpisati kar prevzameva in se je on menil o dobavi…

Mi lahko svetujete kako je s tem s pravnega vidika. Kakšna je moja pravna odgovornost? Sem namreč pod hudimi pritiski in dilemi.

Družina mi pravi, da je podpisovanje dobav/delovnih nalogov stvar nadrejenega in da tako prelaga odgovornost name.

LP

vsega dogajanja ne poznam, iz prebranega pa takole:
dobavnica je dokument, na katerega s podpisom potrdiš prevzem (npr. paketa).
delovni nalog, sklepam, je dokument za podpis, ko vam pridejo npr. servisirat klimo in podpišeš, da so bili tam 3 ure (delovne naloge je fajn cele prebrat pred podpisom)

dokler te nadrejeni ne “sili” podpisovat naročilnic, se ni česa bati, ker podpis na naročilnici je tisti, ki pokaže, kdo se je za nakup odločil.

Zamenjaj nadrejenega