4 izmensko delo

V podjetju so uvedli stiri izmensko delo,delo s prostimi premakljivimi dnevi,pa me zanima glede na to da je v mesecu oktobru po koledarju 21 delovnih dni po sistemu stiri izmenskega dela pa jih bom imel 23 delovnih dni.Ali se visek dveh dni steje kot delo preko delovnega casa in se placata kot nadurno delo,ali obstaja kaksen pravilnik na republiskem nivoju za stiri izmensko dalo ali je to stvar dogovora in se od podjtja do podjetja razlikuje?
Hvala za odgovor.
Lep pozdrav.
Andrej

Ne, to ni nadurno delo. Verjetno gre v vašem primeru za prerazporeditev delovnega časa in boste v nasledjem mesecu delali ustrezno manj. Glede določb o izmenskem delu pa preglejte kolektivno pogodbo, ki velja za vašega delodajalca (panožno in podjetniško).

Lep pozdrav,
Katarina