Kdo odloča o skrajšanju odpovednega roka
Nameravam podati odpoved, vendar bi se rada dogovorila za skrajšani odpovedni rok. Kdo o tem odloča, moja šefica (vodja poslovalnice) ali njen šef oz. kadrovska?
Po Zakonu o delovnih razmerjih v imenu delodajalca, ki je pravna oseba, lokalna skupnost ali podružnica tuje družbe ali druge organizacije, nastopa njegov zastopnik, določen z zakonom ali aktom o ustanovitvi, ali od njega pisno pooblaščena oseba.
Verjetno pa bo ta oseba samo podpisnik. Na predlog neposrednega šefa bo o tem verjetno odločeno s strani odgovorne osebe v kadrovski.
Forum je zaprt za komentiranje.