Kršenje delovno pravne zakonodaje Papirnica Vevče

Zadnje čase v Papirnici Vevče, čutimo zaskrbljenost zaradi čedalje večjih kršitev delovne zakonodaje, prav tako se vrši pritisk vodstvenega kadra. Zanima me sledeče. Zaradi pomanjkanja naročil, je v božično novoletnem času predviden zastoj in delavci, ki delajo v štiriizmenskem turnusu moramo koristiti višek ur ali dopust. Kar se nam še posebej zdi sporno je, da za dela prosti dan-praznik, mora delavec, ki ima po razporedu delovno obvezo, je le ta prisiljen v koriščenje dopusta in mu po tolmačenju vodstva ne pripada nadomestilo za praznik? Je temu res tako? Zakaj dvojna merila za delavce v turnusu in režijo? Po pregledu zakonodaje naj bi tudi nam prioadalo nadomestilo za praznik? Prosim za nasvet, hvala.