lastništvo in pravice

Zanima me naslednje: če večinski lastnik-80% proda svoj delež v določeni firmi in ga kupi nekdo

drug ali lahko zamenja vse zaposlene ali le vodilne položaje? Se lahko spremeni tudi ime podjetja? Kako je pri tem s pravicami zaposlenih za ned. čas in določen čas?

Hvala za odg.

Lp
Tine

V primeru spremembe delodajalca, kot jo navajate, preidejo pogodbene in druge pravne obveznosti iz delovnih razmerij, ki so jih imeli delavci na dan prenosa pri delodajalcu prenosniku, na delodajalca prevzemnika. Torej novi delodajalec ne more kar zamenjati zaposlenih. Če imajo sklenjeno pogodbo za določen čas, jim po preteku tega časa delovno razmerje preneha (ali se podaljša s sklenitvijo nove PoZ), medtem ko se lahko delavcem, zaposlenim za nedoločen čas, delovno razmerje prekine le iz zakonsko določenih razlogov.