Pozdravljeni,

zanima me ali je kdo doživel hujo poškodbo na delo. Imam družinskega člena kateri je doživel in sta dva tedna minila (huda poškodba na stroju, katerem je varovalni sistem v danem trenutku odpovedal). Obveščeni smo da je delodejalec že od prvega dneva v kontakti z odvetnikom in mislimo da bo poskusil narediti vse, da krivda ni na njem. Ali kdo pozna kakšen je postopek s strani poškodovane osebe, še posebej ko je delodejalec takšen kot je?

Je bilo pri zdravniku povedano, da je bila  nesreča pri delu in je delodajalec izpolnil prijavo?

Ker je bilo to v marcu, na kako šifro razloga je bil izpolnjen bolniški list?

je delodajalec izpolnil obrazec poškodbe pri delu in je osebni zdravnik odprl bolniško na to šifro? Je delodajalec  obvestil inšpektorat v zvezi s to poškodbo pri delu?  Rok je kratek. Ima delodajalec novo izjavo o varnosti z oceno tveganja,  ima delavec opravljen kakšen tečaj, kakšen je servisni interval stroja…, ima sklenjeno zavarovanje za ta primer… veliko od tega je lahko že ponaredil v tem času, sploh če ima odvetnika zraven.

Obrnite se še na nas.

So naredili takoj zapisnik, kaj se je dogajalo v času nesreče? So bile kakšne priče, ki so videle nesrečo pri delu?  Kdaj se je nazadnje naredil remont na tem stroju? Je kdo kaj poslikal v dokaz? Je kdo klical policijo?

Veliko stvari je nejasnih.

Drugače pa lahko poškodovani dobi lepo vsoto odškodnine, v kolikor bo tožil delodajalca, da stroj ni bil spraven tako kot je treba. Se pravi, kdaj je bil remont narejen na tem stroju?

Samo treba je dokaze zbrat. Pa bo delodajalec pušil ku***c.